جان گلرخ ایرایی زندانی سیاسی پس از ۴۴ روز اعتصاب غذا در خطر جدی قرار دارد

گلرخ ایرایی زندانی سیاسی، پس از ۵۰ روز اعتصاب غذا در وضعیت بحرانی قرار دارد با این حال مسئولین تاکنون اقدامی برای رسیدگی به خواسته وی نکرده اند.

گلرخ ایرایی زندانی سیاسی از ۱۴ بهمن در اعتصاب غذا به سر می برد. طی این مدت دچار بیهوشی های مکرر، ۲۰ کیلوگرم کاهش وزن، نارسایی کلیه و ورم شدید پا گشته است.

پزشکان ضمن هشدار در خصوص خطر ایست قلبی گلرخ ایرایی تأکید کرده‌اند که این زندانی سیاسی می‌بایست فورا تحت مراقبت قرار گیرد و وضعیت‌اش پیگیری شود با این حال مسولان زندان همچنان از رسیدگی به درخواست خانم ایرایی خودداری می کنند.
گلرخ ایرایی در این مدت شش روز در اعتصاب خشک به سر برد و چند بار دچار تشنج شد.

روز دوشنبه ۲۸ اسفند چهار گزارشگر ویژه سازمان ملل متحد با انتشار بیانیه‌ای، خواستار آزادی فوری زندانیان سیاسی آتنا دائمی و گلرخ ایرایی شدند. آنها در مورد گزارشهایی که خبر از ضرب‌وشتم این دو زندانی سیاسی در بازداشت می‌دهد ابراز نگرانی عمیق کردند. این چهار کارشناس سازمان ملل نوشته‌‌اند که تلاش کرده‌اند با مقامهای ایران درباره‌ی وضعیت آتنا دائمی و گلرخ ایرایی گفتگو کنند اما این تلاش‌ها به نتیجه نرسیده است. آنها یادآور شده‌اند که پرونده‌های آتنا دائمی و گلرخ ایرایی نمونه‌هایی هستند از رویه‌ی ادامه‌‌دار آزار و اذیت، ارعاب و حبس کسانی که در دفاع از حقوق بشر و حمایت از زندانیان عقیدتی در ایران فعالیت می‌کنند.

پیش از این دبیر کمیته حقوق بشر پارلمان اروپا هم در مورد ضرب‌و شتم و حبس ناعادلانه آتنا دائمی و گلرخ ایرایی یک بیانیه منتشر کرد و خواستار آزادی این دو زندانی، دسترسی آن‌ها به مراقبت‌های پزشکی و بهبود شرایط اسفناک زندان شهر ری شد.

لازم به ذکر است آتنا دائمی و گلرخ ایرایی زندانیان سیاسی، روز ۴ بهمن‌۱۳۹۶، با ضرب و شتم به زندان قرچک ورامین تبعید شده بودند، این دو زندانی سیاسی با انتشار نامه ای اعلام کردند که از روز ۱۴بهمن به مدت یک هفته اعتصاب غذا تر می کنند و پس از آن در صورت عدم توجه مسئولین زندان اعتصاب خود را از ۲۱ بهمن به اعتصاب غذا خشک تبدیل می کنند. آتنا دائمی پس از ۱۴روز اعتصاب غذا و ۶ روز اعتصاب خشک روز ۲۷بهمن به اعتصاب خود پایان داد و گلرخ ایرایی اعتصاب خشک خود را به اعتصاب تر تبدیل کرد.

خبرهای ما را در این کانال تلگرام دنبال کنید:
https://t.me/IranHRMnews